Projectmedewerker Preventie en Inwonersondersteuning

In deze rol bezoek je inwoners thuis, geef je uitleg over afvalgebruik en kosten, signaleer je bredere problemen en verwijs je door naar passende ondersteuning. Je organiseert en geeft voorlichting in de wijk, denkt mee over het bereiken van inwoners en houdt overzicht binnen het project. Je verzamelt signalen, vertaalt deze naar inzichten en komt aan het einde van het project met concrete aanbevelingen voor verbetering.

• Bezoeken van inwoners thuis, vaak samen met een medewerker van de woningcorporatie
• Uitleg geven over het systeem van restafval en kostenbeperking
• Signaleren van bredere problemen zoals financiële zorgen
• Helpen van inwoners met overzicht en oplossingen
• Doorverwijzen naar passende ondersteuning
• Geven van voorlichting in de wijk
• Organiseren of aansluiten bij bijeenkomsten
• Meedenken over het beter bereiken van inwoners
• Coördineren binnen het project en overzicht houden
• Verzamelen van signalen en vertalen naar inzichten
• Opleveren van concrete resultaten en aanbevelingen

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in Social work, SJD of MWD
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein
• Aantoonbare kennis van de sociale kaart
• Aantoonbare werkervaring met verschillende partijen waaronder gemeente en woningcorporaties
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein (voor selectie)
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeente (voor selectie)
• Aantoonbare werkervaring met adviseren over afvalgebruik
• Aantoonbare werkervaring met het afleggen van huisbezoeken
• Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling en schriftelijk)
• Klantgericht
• Resultaatgericht werken
• Besluitvaardigheid
• Organiseren
• Analyserend vermogen
• Plannen en organiseren

De gemeente Deventer is een historische Hanzestad in Overijssel, waar samenwerken met en voor inwoners centraal staat. De organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, betrokkenheid en daadkracht. Werken bij de gemeente Deventer betekent actief bijdragen aan een inclusieve samenleving, waarbij iedereen zich thuis voelt en kan groeien. Het gemeentehuis is een duurzaam en bijzonder gebouw in het hart van de stad.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.