Consulent Inkomen

Als Consulent Inkomen ben je verantwoordelijk voor het beheer van het uitkeringsbestand, het uitvoeren van mutaties, voortgangsonderzoeken en heronderzoeken. Je hebt contact met inwoners over hun uitkering en werkt samen met sociale partners en collega’s. Je voert intakegesprekken, legt indien nodig huisbezoeken af en rapporteert over aanvragen voor levensonderhoud, bijzondere bijstand en minima regelingen. Je bent de spil in jouw deel van het bestand en zorgt dat de ondersteuning optimaal aansluit op de situatie van de inwoners.

• Voeren van (intake)gesprekken
• Indien nodig het afleggen van huisbezoeken
• Doorverwijzen en samenwerken met sociale partners
• Rapporteren over aanvragen levensonderhoud, bijzondere bijstand en minima regelingen
• Beheer van het uitkeringsbestand (mutaties, voortgangsonderzoeken, beoordelen belastingaanslagen heffingskorting)
• Verwerken van beëindigingen
• Afhandelen van boetes

• Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als consulent inkomen
• Aantoonbare werkervaring binnen een gemeenschappelijke regeling
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als consulent inkomen (gunningscriterium)
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen een gemeenschappelijke regeling (gunningscriterium)
• Aantoonbare werkervaring met huisbezoeken, bijzondere bijstand en boetes afhandeling
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met statushouders en minima regelingen
• Goede uitdrukkingsvaardigheid zowel mondeling als schriftelijk
• Coachingsvaardigheden
• Samenwerken
• Praktisch en resultaatgericht
• Adviesvaardigheden
• Oplossingsgericht
• Klantgericht
• Analyserend vermogen
• Zelfstandig kunnen werken met oog voor het teambelang

Ferm Werk voert voor de gemeenten Woerden, Bodegraven-Reeuwijk, Montfoort en Oudewater de Participatiewet, Wet sociale werkvoorziening en Wet Inburgering uit. Ze helpen mensen met een bijstandsuitkering, het vinden van werk en integratie in de samenleving. Ferm Werk biedt persoonlijke begeleiding en werkt samen met werkgevers en andere organisaties om inclusieve arbeidskansen te creëren. Ze denken in kansen en adviseren over regelingen en subsidies.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.