Vergunningverlener omgevingswet

Als vergunningverlener omgevingswet bij Gemeente Den Helder ben je verantwoordelijk voor de toetsing en volledige afhandeling van aanvragen. Je voert regie op Wabo-aanvragen, schakelt met interne en externe partijen en bent het aanspreekpunt voor aanvragers. Je wijst vergunningen toe of af, adviseert over procedures en bewaakt het werkproces en de termijnen. Je draagt bij aan de ambitieuze plannen van de gemeente om de stad aantrekkelijker te maken.

• Toetsen en afhandelen van aanvragen omgevingswet
• Regie voeren op Wabo-aanvragen
• Advies inwinnen bij interne en externe partijen
• Aanspreekpunt zijn voor aanvragers, collega’s en externe partijen
• Toewijzen of afwijzen van vergunningen
• Adviseren over procedures en benodigde vergunningen/ontheffingen
• Regie voeren op de werkvoorraad
• Sturen op het werkproces en bewaken van termijnen

• HBO werk- en denkniveau
• Afgeronde HBO bachelor opleiding in een bouwkundige richting
• Opleiding ABW 1 afgerond
• Opleiding ABW 2 afgerond
• Minimaal 5 jaar werkervaring als vergunningverlener bij een gemeente/omgevingsdienst
• Minimaal 8 jaar werkervaring als vergunningverlener bij een gemeente/omgevingsdienst
• Ruime ervaring als bouwkundige bij een gemeente
• Kennis van en ervaring met het systeem Powerbrowser
• Bestuurlijk sensitief
• Flexibel ingesteld
• Secuur en accuraat
• Communicatieve vaardigheden

Gemeente Den Helder is een vooruitstrevende gemeente met ambitieuze plannen om de stad aantrekkelijker te maken. De organisatie werkt samen met verschillende interne teams en externe partijen aan uiteenlopende projecten binnen het ruimtelijk domein. Als werkgever biedt de gemeente een dynamische werkomgeving waarin professionals een belangrijke bijdrage leveren aan de ontwikkeling van de stad en haar omgeving.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.