Senior Vergunningverlener Omgevingsvergunningen

Als senior vergunningverlener omgevingsvergunningen ben je verantwoordelijk voor de volledige behandeling van complexe aanvragen, het herkennen van dwarsverbanden, het inschakelen van adviseurs en het bijdragen aan bezwaar- en beroepschriften. Je bent het aanspreekpunt voor inwoners en collega’s, levert input aan de coördinator en brengt je expertise in bij integrale projecten. Ook geef je voorlichting over regelgeving en procedures en werk je nauw samen binnen een collegiaal team.

• Behandelen van (complexe) vergunningsaanvragen binnen geldende termijnen
• Herkennen van dwarsverbanden met andere processen
• Inschakelen van (externe) adviseurs
• Aanschuiven bij omgevingstafels en vooroverleggen
• Bijdragen aan behandeling van bezwaar- en beroepschriften
• Aanspreekpunt voor inwoners, collega’s en leiding
• Input leveren aan de coördinator over caseload
• Inbrengen van expertise bij integrale projecten
• Geven van voorlichting en informatie over regelgeving en procedures
• Samenwerken met collega vergunningverleners, casemanagers, toezichthouders en planjuristen

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als vergunningverlener Omgevingsvergunningen binnen een gemeente
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4
• Aantoonbaar in het bezit van een ABW1 diploma
• Aantoonbare werkervaring met de omgevingswet en omgevingsrecht
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4 in de richting van Bouw of Juridisch
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als vergunningverlener Omgevingsvergunningen binnen een gemeente
• Aantoonbaar in het bezit van een ABW2 diploma
• Aantoonbare werkervaring met het zaaksysteem InProces en Centric Leefomgeving

Gemeente Westerveld is een plattelandsgemeente in Zuidwest-Drenthe waar bestuur en organisatie samen streven naar hoogwaardige dienstverlening. De organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, een informele werksfeer en weinig hiërarchie. Je komt terecht in een team met een mix van lerende en ervaren collega’s, waar collegialiteit en samenwerking centraal staan. Initiatieven van inwoners, ondernemers en organisaties worden gestimuleerd en gefaciliteerd.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.