Medior Bouwinspecteur Uitvoeringscontrole - cluster SO

Als medior bouwinspecteur uitvoeringscontrole werk je binnen het cluster Stadsontwikkeling van Rotterdam. Je adviseert initiatiefnemers en aanvragers over het vergunningenproces, controleert of aan wet- en regelgeving wordt voldaan en neemt deel aan projecten ter verbetering van het vergunningenproces. Je voert controles uit tijdens of na de bouw en zorgt voor correcte registratie en documentatie. Je werkt zelfstandig, maar schakelt waar nodig met het team.

• Adviseren van initiatiefnemers en aanvragers over het vergunningenproces
• Toetsen aan geldende wet- en regelgeving tijdens de uitvoering
• Deelnemen aan projecten ter verbetering van het vergunningenproces
• Uitvoeren van controles tijdens of na de bouw of tijdens het slopen van een object
• Opstellen van besluiten en correspondentie
• Voeren van minnelijk overleg
• Registreren van handelingen en documentatie van stukken
• Zorgdragen voor gereedmeldingen in het systeem

• Minimaal een hbo-bachelor opleiding Bouwkunde afgerond
• Minimaal 3 jaar werkervaring met toezicht tijdens de bouw bij een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 5 jaar
• Werkervaring met en kennis van de Omgevingswet en Bbl
• In het bezit van ABW 1
• Werkervaring als toezichthouder met projecten in het haven-industrieel complex (HIC) (wens)
• Minimaal 2 jaar werkervaring bij een gemeente met meer dan 160.000 inwoners (wens)
• Werkervaring met het zaaksysteem PowerBrowser (wens)

De afdeling Bouw- en Woningtoezicht van de gemeente Rotterdam is verantwoordelijk voor het verlenen van en toezicht houden op diverse vergunningen, met een focus op de Omgevingswet. De afdeling werkt volledig digitaal en is onderdeel van het cluster Stadsontwikkeling, dat zich inzet voor een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad. Stadsontwikkeling begeleidt ruimtelijke en economische investeringen en werkt samen met publieke en private partners aan de ontwikkeling van Rotterdam.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.