Casemanager Omgevingsvergunningen

Als casemanager omgevingsvergunningen werk je in een ambitieus team aan de afhandeling van uiteenlopende vergunningaanvragen in Deventer. Je verzamelt informatie, stelt adviezen op en bewaakt termijnen. Je schakelt met inwoners, ondernemers, collega’s en externe partners om tot passende oplossingen te komen. Je werkt zelfstandig, maar in nauwe afstemming met je team en denkt actief mee over procesverbeteringen en dienstverlening.

• Afhandelen van vergunningaanvragen voor bouwen, ruimtelijke activiteiten, bomenkap, kamerverhuur en reclame
• Verzamelen van benodigde informatie en opstellen van adviezen
• Bewaken van termijnen en zorgdragen voor snelle, zorgvuldige procedures
• Contact onderhouden met initiatiefnemers, inwoners, ondernemers en externe partners
• Samenwerken met collega’s zoals ecologen, stedenbouwers, constructeurs en juristen
• Meedenken over haalbare en passende oplossingen

• Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Aantoonbare kennis van de Omgevingswet en bestuursrecht
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als casemanager omgevingsvergunningen
• Aantoonbare werkervaring in het opstellen van documenten en argumentatie omtrent vergunningverlening en ontheffingen
• Bring your own device (eigen laptop, telefoon en toebehoren)
• Motivatiebrief opgesteld door de kandidaat zelf
• Afgeronde opleiding in de richting van Bouwkunde (pré)
• Minimaal 4 jaar werkervaring als casemanager omgevingsvergunningen (pré)
• Afgeronde cursus/opleiding Omgevingswet en Wet kwaliteitsborging voor het bouwen (pré)
• Afgeronde AWB 1 of AWB 2 (pré)

Gemeente Deventer is een historische Hanzestad aan de IJssel, bekend om haar ondernemende karakter en sfeervolle binnenstad. De gemeente werkt samen met inwoners en partners aan een veilige, leefbare en toekomstgerichte omgeving. Het gemeentehuis is een duurzaam en bijzonder gebouw in het hart van de stad. De organisatie kenmerkt zich door korte lijnen, betrokkenheid en een oplossingsgerichte, dienstverlenende houding.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.