Senior Medewerker Handhaving

Als Handhaver (BOA) bij Gemeente Zuidplas ben je verantwoordelijk voor toezicht en handhaving in de openbare ruimte. Je signaleert overtredingen, treedt zelfstandig op en bent het aanspreekpunt voor inwoners, ondernemers en bezoekers. Je werkt samen met collega’s en externe partners, past wet- en regelgeving toe en draagt bij aan een veilige en leefbare omgeving in de verschillende dorpskernen van Zuidplas.

• Toezicht houden op naleving van wet- en regelgeving binnen de openbare ruimte
• Signaleren en beoordelen van overtredingen en onveilige situaties
• Zelfstandig optreden binnen de bevoegdheden van de BOA
• Aanspreken van inwoners, ondernemers en bezoekers en uitleg geven over geldende regels
• De-escaleren van situaties en waar nodig handhavend optreden
• Opstellen van rapportages, constateringen en processen-verbaal
• Toepassen van relevante wet- en regelgeving en beoordelen welke vorm van optreden passend is
• Afstemmen met collega's, gemeentelijke afdelingen en externe partners
• Bijdragen aan een integrale aanpak van situaties binnen de openbare ruimte
• Uitvoeren van surveillance en toezicht in de verschillende dorpskernen
• Werken op wisselende tijden, waaronder waar nodig avonden en weekenden

• Mbo-diploma, niveau 3
• Getuigschrift Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA), domein I, inclusief benodigde her- en bijscholingen, of vergelijkbare relevante opleiding zoals Politie of Marechaussee
• Aantoonbare werkervaring als handhaver of in een vergelijkbare functie
• Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving
• Rijbewijs B
• Geldige of verkrijgbare Verklaring Omtrent het Gedrag
• Communicatief sterk en benaderbaar
• Stevig en duidelijk wanneer de situatie daarom vraagt
• In staat om zelfstandig beslissingen te nemen
• Stressbestendig en professioneel in situaties met weerstand
• Flexibel en bereid om indien nodig in de avond en weekenden te werken
• Fysiek fit en in staat om gedurende de werkdag veel buiten en in beweging te zijn
• Gericht op samenwerking met collega's en ketenpartners
• Proactief in het signaleren en voorkomen van onveilige situaties

Gemeente Zuidplas is een groeiende gemeente met dorpen als Moerkapelle, Moordrecht, Nieuwerkerk aan den IJssel, Zevenhuizen en het nieuwe Cortelande. De organisatie werkt aan uiteenlopende maatschappelijke vraagstukken en biedt ruimte voor initiatief, samenwerking en persoonlijke groei. Het team Veiligheid richt zich op het creëren van een veilige, leefbare en prettige woonomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.