Jurist handhaving

Als Jurist Handhaving bij de gemeente Rhenen behandel je zelfstandig uiteenlopende handhavingsdossiers en adviseer je het college over juridische vraagstukken. Je stelt handhavingsbesluiten en verweerschriften op, behandelt bezwaar- en beroepsprocedures en vertegenwoordigt de gemeente bij juridische procedures. Je werkt nauw samen met toezichthouders, boa’s en vergunningverleners en schakelt zelfstandig tussen verschillende dossiers en belangen.

• Zelfstandig behandelen en juridisch afwikkelen van handhavingsdossiers
• Adviseren van het college over juridische handhavingsvraagstukken
• Opstellen van vooraankondigingen, handhavingsbesluiten en verweerschriften
• Behandelen van bezwaar- en beroepsprocedures
• Vertegenwoordigen van de gemeente bij bezwaarcommissie, rechtbank en Raad van State
• Samenwerken met toezichthouders, boa’s, vergunningverleners en collega’s ruimtelijke ordening
• Adviseren over handhavingsstrategieën, juridische risico’s en handhaafbaarheid van beleid

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in de richting van Rechten
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een juridische functie binnen een gemeente en/of omgevingsdienst
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als jurist op het gebied van bestuursrechtelijke handhaving en/of omgevingsrecht
• Aantoonbare werkervaring met het zelfstandig behandelen van handhavingsdossiers, waaronder het opstellen van handhavingsbesluiten
• Aantoonbare werkervaring met bezwaar- en beroepsprocedures binnen het bestuursrecht
• Minimaal 3 jaar werkervaring als Jurist Handhaving binnen een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbare werkervaring met bestuurlijk juridisch advisering
• Aantoonbare werkervaring met relevante wet- en regelgeving
• Analytisch sterk en juridisch zorgvuldig
• Zelfstandig en besluitvaardig
• Politiek-bestuurlijk sensitief
• Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk
• In staat juridische vraagstukken praktisch en begrijpelijk te vertalen
• Samenwerkingsgericht en stressbestendig
• In staat prioriteiten te stellen binnen een dynamische werkomgeving

Gemeente Rhenen is een historische vestingstad in het zuidoosten van Utrecht, bekend om haar natuur, monumenten en toeristische rol. De gemeente biedt een prettige werkomgeving met ruimte voor zelfstandigheid, samenwerking en ontwikkeling. Team Veiligheid, Toezicht en Handhaving werkt samen aan leefbaarheid en veiligheid, met korte lijnen binnen de organisatie en richting bestuur. Rhenen staat bekend om Ouwehands Dierenpark, de Grebbeberg en de Rijnweek.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.