Senior Projectmanager Woningbouw

Als senior projectmanager woningbouw bij Gemeente Eindhoven ben je verantwoordelijk voor het managen van complexe projecten in het centrum, zoals Nieuwe Eindhoven en Stadshuisplein. Je stuurt projectteams aan, begeleidt junior en medior projectmanagers en werkt samen met diverse interne en externe stakeholders. Je coördineert projecten van plan tot oplevering, waarbij je integraal stuurt op duurzaamheid, risico, budget, organisatie, tijd, informatie, communicatie en kwaliteit.

• Managen van complexe woningbouwprojecten van projectplan tot oplevering
• Coördineren en beheersen van projecten op DR-GOTICK aspecten
• Aansturen van projectteams met inhoudelijke experts en samenwerkingspartners
• Begeleiden van junior en medior projectmanagers bij deelprojecten
• Leiden van projecten vanuit het proces
• Communiceren met bewoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties, college, gemeenteraad en belangengroepen

• Afgeronde hbo en/of wo-opleiding
• Minimaal vijf jaar relevante werkervaring als projectmanager van ruimtelijke projecten
• Aantoonbare ervaring met alle fasen van een project
• Kennis van EPPM/IPM projectmanagement samenwerkingsmodel
• Bekendheid met producten zoals projectplan, anterieure overeenkomst, Omgevingsplan, voorlopig- en definitief ontwerp, inspraak, bestuurlijk dossier, inrichtingsplan, beheertoets en aanbesteding
• Innovatief en in staat om out of the box te denken
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn
• Goede analytische en communicatieve vaardigheden
• Beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk

Gemeente Eindhoven is een vooruitstrevende organisatie die werkt aan de ontwikkeling van een aantrekkelijke, bereikbare en leefbare stad. De gemeente voert grootschalige gebiedsontwikkelingen uit in samenwerking met projectontwikkelaars en andere partners, met als doel de toekomst van Eindhoven en de Brainportregio vorm te geven. Binnen de organisatie wordt gewerkt aan innovatieve en complexe projecten met veel aandacht voor samenwerking en integraliteit.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.