Projectleider Technisch Beheer - cluster SO

Als Projectleider Technisch Beheer draag je bij aan de verduurzaming en professionalisering van het maatschappelijk vastgoed van de gemeente Rotterdam. Je werkt samen met het team Onderwijs, Sport & Recreatie aan projecten rondom energielabels en het ontwikkelen van werkafspraken binnen de SLA. Je stuurt op efficiënter beheer, stemt af met stakeholders en zorgt voor actuele data in het vastgoedsysteem.

• Opstellen en afstemmen van plannen en planningen
• In kaart brengen van benodigde energielabels voor vastgoed
• Afstemmen met stakeholders
• Uitvragen van offertes
• Onderhouden van contacten en voortgang met leveranciers
• Laten aanpassen van bijgewerkte data in het vastgoedsysteem
• In kaart brengen van uit te voeren werkzaamheden met bijbehorende RASCI

• Minimaal mbo4-diploma afgerond
• Werkervaring met maatschappelijk vastgoed
• Minimaal drie jaar werkervaring binnen het vastgoed, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
• Werkervaring met duurzaamheidsaspecten van vastgoed, zoals energiebesparing, verduurzamingsmaatregelen, circulariteit, klimaatadaptatie of duurzaam onderhoud
• Opleiding in vastgoed afgerond of momenteel volgend
• Werkervaring bij een gemeente met meer dan 180.000 inwoners, opgedaan in de afgelopen drie jaar
• Werkervaring met maatschappelijk vastgoed op het gebied van sport en recreatie
• Werkervaring met een vastgoedbeheersysteem en ArcGis

De gemeente Rotterdam beheert een omvangrijke portefeuille maatschappelijk en commercieel vastgoed en bestaat uit vier teams, waaronder het team Vastgoed, Onderwijs, Sport & Cultuur. De organisatie staat bekend als innovatief en internationaal, met complexe vraagstukken en grote maatschappelijke opgaven. Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad, en begeleidt ruimtelijke en economische investeringen in Rotterdam.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.