Projectleider Gebiedsontwikkeling

Als projectleider gebiedsontwikkeling bij Gemeente Zaltbommel ben je verantwoordelijk voor het leiden van complexe gebiedsontwikkelingsprojecten. Je stuurt projectteams aan, onderhoudt contacten met stakeholders en zorgt voor participatie van belanghebbenden. Je beheert projectrisico’s, adviseert bestuurders strategisch en schakelt soepel in een politiek-bestuurlijke omgeving. Je werkt samen met een betrokken team in een open en dynamische organisatie.

• Leiden van projectteams en voorbereiden van projectplannen
• Onderhouden en coördineren van contacten met betrokken partijen
• Verantwoordelijk voor participatietrajecten met participatiedeskundigen
• Identificeren en beheersen van projectrisico’s
• Adviseren van bestuurders en vertalen van strategisch advies naar acties

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider Gebiedsontwikkeling
• Aantoonbare werkervaring met grondexploitaties
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van intentie- en anterieure overeenkomsten met derden
• Sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk
• Resultaatgerichte, verbindende en strategische werkwijze
• Overtuigingskracht
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Samenwerkingsgericht
• Zelfstandig

Gemeente Zaltbommel is een dynamische organisatie met een open werksfeer, gevestigd in de historische stad Zaltbommel en het omliggende buitengebied. Met circa 160 medewerkers wordt gewerkt vanuit het gemeentekantoor en de gemeentewerf. De gemeente is goed bereikbaar, gelegen naast de A2 en met een directe treinverbinding vanuit Utrecht en Den Bosch. Werken bij de gemeente betekent deel uitmaken van een ambitieuze organisatie met veel mogelijkheden.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.