Medior Projectmanager Plotontwikkeling

Als medior projectmanager bij Gemeente Zwijndrecht ben je verantwoordelijk voor de integrale sturing van diverse vastgoed- en plotontwikkelingsprojecten. Je begeleidt het volledige proces van initiatief tot realisatie, stemt bestuurlijk en ambtelijk af, coördineert interne disciplines en werkt samen met externe partijen. Je organiseert participatieprocessen, houdt zicht op risico’s en rapporteert helder aan opdrachtgevers. Politiek-bestuurlijk inzicht en omgevingssensitiviteit zijn essentieel.

• Integrale sturing op inhoud, proces, planning en risico’s van projecten
• Samenwerking met interne en externe stakeholders
• Begeleiden van het proces van initiatief tot realisatie
• Bestuurlijke en ambtelijke afstemming
• Aansturen en coördineren van interne disciplines
• Samenwerken met ontwikkelaars en externe partijen
• Organiseren en begeleiden van omgevingsprocessen en participatie
• Omgaan met weerstand, klachten en bezwaar- en beroepsprocedures
• Rapporteren aan ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever

• Minimaal afgeronde hbo-opleiding
• Minimaal 3 jaar ervaring als projectmanager bij gemeentelijke organisaties
• Aantoonbare ervaring met vastgoedontwikkeling en/of gebiedsontwikkeling
• Ervaring met binnenstedelijke ontwikkelprojecten
• Kennis van gemeentelijke besluitvormingsprocessen
• Ervaring met projecten met een maatschappelijk of sociaal karakter
• Ervaring met participatieprocessen en omgevingsmanagement
• Ervaring met bestuurlijk gevoelige dossiers
• Bestuurlijk en politiek sensitief
• Communicatief sterk (intern en extern)
• Resultaatgericht
• Omgevingsbewust

Gemeente Zwijndrecht is een platte, informele en open organisatie in de Randstad, waar vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat centraal staan. De afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling is verantwoordelijk voor beleidsontwikkeling en uitvoering binnen het ruimtelijk domein. Je werkt binnen het team Ruimtelijk Beleid, waar circa twintig collega’s zich inzetten voor duurzaamheid, economie, wonen, mobiliteit en stedenbouw, met zowel lokale als regionale betrokkenheid.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.