Assetmanager Groen

In de rol van Assetmanager Groen draag je zorg voor het beheer, onderhoud en uitvoerend beleid van het groen in de openbare ruimte van Edam-Volendam, met uitzondering van bomen. Je streeft naar kwalitatief en duurzaam groenbeheer en zoekt continu naar de juiste balans tussen kwaliteit, kosten en beschikbare middelen. Je werkt binnen de organisatorische kaders van de gemeente en hebt een belangrijke rol in het realiseren van een aantrekkelijke leefomgeving.

• Verantwoordelijk voor beheer, onderhoud en uitvoerend beleid van het groen in de openbare ruimte (exclusief bomen).
• Zorgdragen voor kwalitatief en duurzaam beheer en onderhoud van het groen.
• Zoeken naar de juiste balans tussen kwaliteit, kosten en beschikbare middelen.

• Aantoonbare afgeronde groen/flora opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als Beheerder of Assetmanager Groen bij een gemeentelijke instelling.
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen van meerjarenonderhoudsplannen (MJOP) en beheerbudgetten voor openbaar groen.
• Aantoonbare werkervaring met het opstellen, actualiseren en uitvoeren van beheer- en onderhoudsplannen voor openbaar groen.
• Aantoonbare werkervaring met aanbestedingstrajecten en contractbeheer van groenonderhoud binnen een gemeentelijke organisatie.
• Samenwerken.
• Communicatief vaardig op alle niveaus.
• Daadkrachtig.
• Bestuursensitiviteit.
• Omgevingssensitiviteit.

De gemeente Edam-Volendam bestaat uit tien kernen en buurtschappen met een rijke cultuur en tradities. Met ruim 36.000 inwoners en een oppervlakte van 8.000 hectare is het een diverse en ondernemende gemeente. Betrokkenheid, ondernemerschap en saamhorigheid staan centraal. De organisatie werkt samen met inwoners, bedrijven en instellingen aan een aantrekkelijke en leefbare gemeenschap, waarbij ruimte is voor ontwikkeling en groei.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.