Leerplichtambtenaar

In deze rol als Leerplichtambtenaar ben je verantwoordelijk voor het toezicht op de naleving van de Leerplichtwet en het voorkomen van schooluitval. Je voert gesprekken met jongeren, ouders en ketenpartners, onderzoekt oorzaken van verzuim en schakelt hulpverlening in waar nodig. Je werkt nauw samen met scholen en andere organisaties, legt huisbezoeken af en behandelt aanvragen voor vrijstellingen. Je inzet op preventie en maatwerk maakt het werk dynamisch en betekenisvol.

• Toezicht houden op naleving van de Leerplichtwet en voorkomen van schooluitval
• Gesprekken voeren met jongeren, ouders en ketenpartners
• Onderzoeken van oorzaken van verzuim en zoeken naar oplossingen
• Samenwerken met scholen, collega’s en andere ketenpartners
• Afleggen van huisbezoeken en vastleggen van bevindingen in JVS
• Behandelen van aanvragen voor vrijstellingen en adviseren over verlof

• HBO werk- en denkniveau en/of afgeronde vakopleiding Leerplicht
• Kennis van de Leerplichtwet
• Kennis van en ervaring met het systeem JVS
• Geldige BOA bevoegdheid
• Bekendheid met de sociale kaart van onderwijs, jeugd, hulpverlening en veiligheid
• Affiniteit en ervaring met het begeleiden van jongeren
• Recente ervaring met behandelen van verzuimcasuïstiek en toezicht op de Leerplichtwet
• Ervaring met werken binnen een gemeentelijke organisatie
• Uitstekende communicatieve vaardigheden
• Rijbewijs B en eigen vervoer

Gemeente Altena is een overheidsorganisatie in het sociaal domein, waar het Team Voorveld zich inzet voor jongeren en onderwijs. De gemeente richt zich op het ondersteunen van jongeren bij hun ontwikkeling en het voorkomen van schooluitval. Samenwerking met scholen, hulpverlening en andere ketenpartners staat centraal in hun aanpak.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.