Beleidsadviseur Onderwijs

Als beleidsadviseur Onderwijs neem je tijdelijk een bestaande portefeuille over binnen het Sociaal Domein van gemeente Súdwest-Fryslân. Je richt je op het onderwijsachterstandenbeleid, samenwerking tussen onderwijs, kinderopvang en maatschappelijke partners, en de ontwikkeling van initiatieven voor gelijke kansen. Je voert regie, coördineert overlegstructuren en adviseert bestuur en organisatie over beleidsmatige, financiële en bestuurlijke vraagstukken.

• Regie voeren op uitvoering en ontwikkeling van het onderwijsachterstandenbeleid (OAB), met focus op VVE en peuteropvang.
• Coördineren van werkzaamheden rondom VVE, resultaatafspraken en samenwerking met partners.
• Begeleiden van de VVE-werkgroep en stimuleren van verbetertrajecten en pilots.
• Verantwoordelijk voor monitoring, financiële sturing en verantwoording van het OAB, inclusief inzet van SPUK-middelen.
• Regie voeren op gezinsgerichte programma's ter ondersteuning van jonge kinderen en ouders.
• Bijdragen aan initiatieven voor het vergroten van ontwikkelkansen, zoals School & Omgeving.
• Voorbereiden en coördineren van de Lokale Educatieve Agenda (LEA).
• Aanjagen van de ontwikkeling van de Integrale Kind Aanpak (IKA).
• Adviseren over beleidsmatige, financiële en bestuurlijke vraagstukken binnen toezicht en handhaving kinderopvang.
• Signaleren van relevante ontwikkelingen en vertalen naar beleidsadviezen en bestuurlijke voorstellen.

• Minimaal een afgeronde relevante hbo-bacheloropleiding.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur binnen een gemeente op een relevant beleidsterrein (onderwijs, jeugd of kinderopvang).
• Aantoonbare ervaring met bestuurlijke advisering.
• Aantoonbare ervaring met onderwijsachterstandenbeleid (OAB) en VVE.
• Aantoonbare ervaring met samenwerking tussen gemeente, onderwijs en kinderopvang.
• Kennis van het onderwijsveld en relevante samenwerkingspartners binnen Fryslân en/of gemeente Súdwest-Fryslân.
• Bereidheid tot ondertekenen van integriteitsverklaring en overleggen van een geldige VOG (risicogebieden 1, 4 en 8).

Gemeente Súdwest-Fryslân is een Friese gemeente die zich inzet voor het vergroten van ontwikkelkansen voor kinderen en jongeren. Binnen het Sociaal Domein werkt de gemeente samen met onderwijs, kinderopvang en maatschappelijke partners aan beleid en initiatieven die bijdragen aan gelijke kansen. De organisatie kenmerkt zich door een betrokken en samenwerkingsgerichte aanpak.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.