Maatschappelijk Werker Triage - Dienst Gezondheid & Jeugd

Als Maatschappelijk Werker Triage bij Veilig Thuis behandel je meldingen van huiselijk geweld, kinder- en ouderenmishandeling. Je werkt in een multidisciplinair team, hebt veel contact met betrokkenen en instanties, en adviseert over hulpverlening. Je ondersteunt, adviseert en coacht collega’s, externe professionals en particulieren bij de aanpak van geweld in afhankelijkheidsrelaties. Je brengt dossiers tot afronding en draagt meldingen over aan hulpverleningsorganisaties.

• Behandelen van meldingen van huiselijk geweld, kinder- en ouderenmishandeling
• Werken binnen een multidisciplinaire setting
• Telefonisch, schriftelijk en persoonlijk contact met betrokkenen en instanties
• Uitbrengen van advies over hulpverlening
• Overdragen van meldingen aan direct betrokkenen of hulpverleningsorganisaties
• Tot afronding brengen van 8 tot 15 dossiers per week
• Ondersteunen, adviseren en coachen van collega’s, externe beroepskrachten en particulieren

• Relevante afgeronde hbo- of wo-opleiding
• Ervaring in de aanpak van ouderenmishandeling, huiselijk geweld en/of kindermishandeling
• Gedegen kennis van jeugdzorg, volwassenzorg, psychiatrie en verslaving
• Kennis van de systeemtheoretische benadering en Signs of Safety
• Enige ervaring met contact onderhouden met alle betrokken stakeholders
• Vaardigheden om bondig, concreet en goed onderbouwd te rapporteren en adviseren
• Registratie bij de Stichting Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ)

De Dienst Gezondheid & Jeugd (DG&J) is partner van gemeenten in Zuid-Holland Zuid en specialist op het gebied van publieke gezondheid, jeugdgezondheidszorg, onderwijsdeelname en aanpak van huiselijk geweld en mishandeling. DG&J helpt inwoners van jong tot oud mee te doen aan een gezonde en sociaal veilige samenleving. Je werkt binnen het cluster Veilig Thuis, dat zich inzet voor de bescherming van kinderen en volwassenen in afhankelijkheidsrelaties.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.