Gedragswetenschapper

Als gedragswetenschapper bij Veilig Thuis Twente ondersteun je maatschappelijk werkers bij complexe meldingen en onderzoeken rondom huiselijk geweld. Je adviseert, denkt mee over risicotaxaties en planvorming, en stemt af met ketenpartners. Je werkt vanuit een wetenschappelijke visie en draagt bij aan veilige keuzes en professioneel handelen. Beschikbaarheid tijdens bereikbaarheidsdiensten buiten kantoortijd is vereist.

• Adviseren van maatschappelijk werkers bij meldingen en onderzoeken gericht op geweld in afhankelijkheidsrelaties.
• Ondersteunen bij veiligheids- en risicotaxaties, veiligheidsbeoordeling en kernbeslissingen.
• Meedenken bij triage, planvorming en het formuleren van (tussen)uitkomsten in onderzoeken.
• Aansluiten bij casuïstiek-overleggen, MDO’s en gesprekken met betrokken professionals.
• Afstemmen met ketenpartners zoals politie, gemeenten en de Raad voor de Kinderbescherming.
• Beschikbaar zijn tijdens de bereikbaarheidsdiensten buiten kantoortijd (gemiddeld 1 week per 5 weken), in overleg met de andere gedragswetenschappers.

• Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau in Psychologie of Orthopedagogiek.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als gedragswetenschapper.
• Aantoonbare werkervaring binnen Veilig Thuis, jeugdhulp, GGZ of het sociaal domein.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als gedragswetenschapper.
• Aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie.
• Aantoonbare werkervaring met risicotaxatie en besluitvorming in situaties van huiselijk geweld en kindermishandeling.
• Aantoonbare werkervaring met de jeugdwet, wmo en richtlijnen Veilig Thuis.
• Bereidheid deel te nemen aan bereikbaarheidsdiensten.
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

SamenTwente is de overkoepelende organisatie van GGD Twente, Veilig Thuis Twente en de Organisatie voor Zorg en Jeugdhulp in Twente (OZJT). SamenTwente werkt samen met lokale en regionale ketenpartners om te zorgen voor gezonde, veilige en vitale inwoners in Twente. Veilig Thuis Twente richt zich op het stoppen van huiselijk geweld en kindermishandeling en werkt samen met gemeenten, politie, zorgaanbieders en de Raad voor de Kinderbescherming.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.