Consulent Ontwikkelen en Werk, specialisatie doelgroep jongeren

Als Consulent Ontwikkelen en Werk begeleid je jongeren tot 27 jaar in de Drechtsteden bij hun ontwikkeling richting werk. Je werkt samen met (netwerk)partners, stelt plannen van aanpak op, zet trajecten uit en past een methodische aanpak toe. Je stimuleert en begeleidt jongeren om hun potentieel te benutten en ondersteunt hen bij het vinden van passende ontwikkel- en werkmogelijkheden. Je voert regie en zet instrumenten als onderzoek en testen in.

• Ondersteunen van jongeren tot 27 jaar bij hun ontwikkeling naar werk
• Samenwerken met (netwerk)partners voor passende oplossingen
• Opstellen van plannen van aanpak en uitzetten van trajecten
• Toepassen van een methodische aanpak en voeren van regie
• Inzetten van onderzoek en testen om ontwikkelmogelijkheden te bepalen
• Stimuleren en begeleiden van jongeren bij het zetten van stappen richting werk
• Administratief werk zoals plannen, organiseren, rapporteren en administreren

• Affiniteit met de doelgroep jongeren tot 27 jaar
• Kennis van en affiniteit met praktijkonderwijs (PrO) en voortgezet speciaal onderwijs (vso)
• Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau met relevante afgeronde hbo opleiding
• Werkervaring in het domein van mens en werk
• Recente kennis van de Participatiewet en aanverwante wet- en regelgeving
• Beheersing van gesprekstechnieken zoals interviewvaardigheden en motiverende gespreksvoering
• Expertise in stressgevoelige dienstverleningsprincipes
• Kennis van laaggeletterdheid, anderstaligen en kandidaten met psychische of verstandelijke beperkingen
• Ervaring met het gebruik van Suite-software
• Goede samenwerkingsvaardigheden intern en extern
• Administratief goed onderlegd (plannen, organiseren, rapporteren, administreren)

De Sociale Dienst Drechtsteden is een van de grootste sociale diensten van Nederland en richt zich op het bevorderen van een zelfstandig en volwaardig bestaan voor alle inwoners van de Drechtsteden. De organisatie staat bekend om haar mensgerichte, innovatieve en proactieve aanpak en werkt samen met diverse partners om haar ambitieuze doelstellingen te realiseren.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.