Casemanager jeugd

Als casemanager jeugd bij Gemeente Het Hogeland ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van jeugdigen en gezinnen met complexe problematiek. Je analyseert hulpvragen, stelt samen met betrokkenen een plan van aanpak op en organiseert passende ondersteuning. Je bewaakt de voortgang, werkt nauw samen met collega’s en ketenpartners en draagt bij aan het jeugdbeleid. Je draait bereikbaarheidsdiensten tijdens kantooruren.

• Regie voeren over het proces van ondersteuning aan jeugdigen en gezinnen met complexe problematiek.
• Analyseren van hulpvragen en samen met ouders en/of jeugdige een plan van aanpak maken.
• Organiseren van de juiste ondersteuning en monitoren van de voortgang.
• Werken volgens de aanpak "één gezin, één plan, één regisseur".
• Actief bijdragen aan de ontwikkeling van het jeugdbeleid.
• Draaien van bereikbaarheidsdiensten tijdens kantooruren.

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in het sociale domein, bij voorkeur richting jeugd.
• (Ruime) ervaring met casemanagement, bij voorkeur binnen de jeugdhulp.
• Kennis van de Jeugdwet.
• Ervaring met het opstellen van gezinsplannen.
• SKJ-registratie.
• Rijbewijs en eigen vervoer.

Gemeente Het Hogeland is een overheidsorganisatie die zich inzet voor het welzijn van haar inwoners, met speciale aandacht voor jeugdigen en gezinnen. De gemeente werkt samen met diverse partners aan een veilige en stabiele leefomgeving waarin kinderen gezond kunnen opgroeien. Het team jeugdbeleid richt zich op het bieden van passende ondersteuning en het ontwikkelen van beleid voor jeugd en gezin.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.