Teammanager Financiën

Als teammanager Financiën bij gemeente Heerenveen ben je verantwoordelijk voor het realiseren van het veranderplan binnen het team Financiën. Je stuurt een team van circa 20 medewerkers aan, vertaalt strategische doelen naar concrete acties en zorgt voor een actuele, correcte financiële administratie. Je adviseert directie en bestuur over financiële vraagstukken, voert regie over de P&C-cyclus en werkt aan het verbeteren van de teamcultuur en samenwerking.

• Realiseren van het veranderplan voor team Financiën
• Aansturen van het team Financiën en de financiële administratie
• Strategisch en tactisch adviseren over de financiële positie van de gemeente
• Ondersteunen en adviseren van directie en management
• Regie en uitvoering van de P&C-cyclus
• Vermogensbeheer en liquiditeitsbegroting
• Verbeteren van de cultuur binnen het team

• Afgeronde universitaire opleiding in een relevante studierichting
• Registeraccountant (RA)
• Minimaal vijf jaren aantoonbare werkervaring met het adviseren en/of controleren van een lokale overheid
• Recente aantoonbare werkervaring met het aansturen van een financiële afdeling bij een gemeente in Noord-Nederland
• Aantoonbare relevante werkervaring met verander- en verbetertrajecten binnen teams
• Aantoonbare werkervaring met ERP-X (financiële administratie) en AFAS (personeelsadministratie)

Gemeente Heerenveen is de sporthoofdstad van het noorden en een economische motor in Friesland, met ruim 50.000 inwoners en 21 dorpen. De gemeente staat bekend om haar sportieve karakter, dynamiek en ondernemerschap. Heerenveen zet in op samenwerking, innovatie en persoonlijke groei, en werkt samen met inwoners, ondernemers en professionals aan een leefbare, veilige en duurzame omgeving. De organisatie is volop in transitie om wendbaarder en slagvaardiger te worden.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.