Beleidsondersteuner Financiën

Als beleidsondersteuner Financiën ondersteun je de strategisch financieel adviseurs van het team Financiën bij de gemeente Veenendaal. Je werkt mee aan P&C-documenten, assisteert bij strategische vraagstukken, analyseert investeringsplannen en beheert financiële informatievoorziening. Je hebt een adviserende rol bij Pepperflow en ondersteunt bij het actualiseren van verordeningen en nota’s. Samenwerking en korte lijnen kenmerken de organisatie.

• Ondersteunen regisseur P&C-documenten (zoals kaderbrief, programmabegroting, bestuursrapportages)
• Opstellen en monitoren van planning
• Zorgdragen voor integrale informatievoorziening van P&C-documenten
• Bewaken integraliteit teksten en financieel kader
• Consistente verwerking van besluitvorming
• Tijdig aanleveren P&C-documenten voor bestuurlijk proces
• Evalueren proces Kadernota en Programmabegroting
• Assisteren bij licht strategische vraagstukken
• Adviserende en ondersteunende rol Pepperflow
• Opstellen analyses van onder andere Meerjarig Investeringsplan (MIP) en (investerings-)uren
• Opstellen en beheren financiële informatievoorziening
• Signalerende en ondersteunende rol bij actualisatie verordeningen, nota’s en notities

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van financiën of bedrijfseconomie
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur
• Aantoonbare werkervaring met de applicatie Pepperflow
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als financieel adviseur bij een gemeente
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het uitvoeren van minimaal 4 van de 6 in de opdracht genoemde taken
• Goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden
• Organiseren en plannen
• Politieke sensitiviteit
• Doorzettingsvermogen
• Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging en goede bereikbaarheid. De organisatie kenmerkt zich door ambitie, korte lijnen en een open, informele sfeer. Samenwerken is een kernwaarde en medewerkers krijgen veel ruimte om hun werk als professional uit te voeren. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving waar talenten volop benut en ontwikkeld kunnen worden.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.