Adviseur financiële projectbeheersing

Als Adviseur Financiële Projectbeheersing ben je het financieel geweten van diverse projecten binnen het cluster Stadsontwikkeling. Je werkt nauw samen met projectmanagers en -leiders om de financiële beheersing te optimaliseren. Je adviseert over projectstructuren, stelt financiële prognoses op en bewaakt het financieel projectdossier. Je signaleert en rapporteert over budgetten en zorgt voor heldere voortgangsrapportages. Je werkt zowel zelfstandig als in teamverband en draagt bij aan de ontwikkeling van de stad.

• Adviseren over de inrichting van de projectstructuur
• Samenstellen en bewaken van het financieel projectdossier
• Opstellen van financiële prognoses
• Signaleren van, adviseren op en rapporteren over onder- of overschrijding van budgetten
• Opstellen van financiële voortgangrapportages

• Minimaal een afgeronde Hbo-bachelor opleiding
• Minimaal 5 jaar werkervaring als adviseur financiële projectbeheersing, opgedaan in de afgelopen 8 jaar
• Minimaal 3 jaar werkervaring bij een gemeentelijke organisatie, opgedaan in de afgelopen 5 jaar
• Minimaal 5 jaar werkervaring met documentenbeheer, zoals het samenstellen, opstellen en adviseren over (financiële) rapporten
• Integer, proactief en bewust van de politieke, bestuurlijke omgeving
• Communicatief zeer vaardig en dienstverlenend
• Resultaatgericht, teamspeler en zelfstandig kunnen werken
• Probleemoplossend vermogen, accuraat en planmatig
• Proactief en kritisch kunnen adviseren
• Afgeronde HBO-bachelor opleiding in de richting Bedrijfskunde (pré)
• Werkervaring bij een gemeente met minimaal 175.000 inwoners (pré)
• Werkervaring met de systemen Cognos en Oracle (pré)

Het cluster Stadsontwikkeling van de gemeente Rotterdam werkt samen met bewoners en ondernemers aan de voorspoed van de stad. De afdeling Financiële Projectbeheersing (FBP) is opgericht om de financiële projectbeheersing te professionaliseren en bestaat uit de teams Financiële Beheersing en Kwaliteit & Borging. Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad, met aandacht voor groene groei en innovatie.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.