VNGR-26.110 RTA met open source specialisatie

In deze rol ben je strategisch gesprekspartner voor gemeenten en begeleid je hen bij de digitale transitie richting Common Ground. Je bouwt aan netwerken, faciliteert kennisdeling en vertaalt complexe digitaliseringsvraagstukken naar concrete stappen. Je werkt samen met collega-adviseurs en fungeert als spilfiguur in regionale kennisnetwerken. Je ondersteunt gemeenten bij implementatie en bent vraagbaak voor zowel gemeenten als leveranciers.

• Proactief benaderen van gemeenten en begeleiden bij besluitvorming over Common Ground-transitie
• Organiseren en faciliteren van regionale bijeenkomsten voor kennisuitwisseling
• Begeleiden van implementatietrajecten en workshops zoals de Zelfscan en 'Van Scan naar Plan'
• Signaleren van knelpunten en zorgen voor passende ondersteuning
• Actueel houden van gemeentelijke profielen in het VNG CRM-systeem
• Stimuleren van kennisdeling en samenwerking in regionale netwerken
• Vertalen van regionale ervaringen naar landelijke programmaorganisatie
• Participeren in werkgroepen en ontwikkelen van handvatten en analysetools
• Vraagbaak zijn voor gemeenten en leveranciers over Common Ground-standaarden

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in bestuurskunde, bedrijfskunde, informatica of vergelijkbaar
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen of in opdracht van gemeenten, waarvan minimaal 2 jaar op tactisch of strategisch niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met digitaliserings-, informatievoorzienings- of IT-transformatievraagstukken binnen de publieke sector
• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring met het begeleiden van implementatie- of verandertrajecten met organisatiebrede adoptie

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) vertegenwoordigt ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie ondersteunt gemeenten bij maatschappelijke opgaven en zet in op samenwerking, innovatie en het verbeteren van gemeentelijke dienstverlening. Common Ground is een landelijke beweging die gemeenten helpt hun digitale basis toekomstbestendig te organiseren.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.