Senior Beleidsadviseur IB/DIV

Als senior beleidsadviseur IB/DIV ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van informatiebeheerbeleid binnen het cluster Informatiemanagement. Je coördineert activiteiten rondom de Wet open overheid, beantwoordt Woo-verzoeken en bewaakt de kwaliteit van het digitale informatiebeheer. Je speelt een sleutelrol in projecten zoals het e-depot en de implementatie van het kwaliteitssysteem, en bent het eerste aanspreekpunt voor de Teammanager I&A.

• Adviseren en ontwikkelen van strategisch beleid, kaders en richtlijnen voor informatiebeheer.
• Regie voeren op de vormgeving en implementatie van informatiebeheerbeleid.
• Bewaken van efficiency en kwaliteit van digitaal informatiebeheer via systemen, applicaties, processen en afspraken.
• Coördineren van activiteiten rondom Woo-verzoeken en zorgen voor tijdige beantwoording.
• Opstellen van verbeterplannen op basis van het kwaliteitssysteem en KPI’s van de archiefinspectie.
• Deelnemen aan projecten zoals het e-depot en implementatie van het kwaliteitssysteem en archiefwetmaatregelen.
• Coördineren van werkzaamheden binnen het cluster en fungeren als eerste aanspreekpunt voor de Teammanager I&A.

• Afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Informatiemanagement
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke functie, bij voorkeur binnen de overheid of een complexe organisatie
• Kennis van de Wet open overheid en ervaring met Woo-verzoeken
• Uitgebreide kennis van en ervaring met informatiebeheer, archiveringsprocessen en relevante wet- en regelgeving zoals de Archiefwet, Wet open overheid en AVG

Waterschap Noorderzijlvest is verantwoordelijk voor veilig, schoon en voldoende water in een groot deel van Groningen, Noord- en Midden-Drenthe en een deel van Friesland. Met ruim 400 medewerkers werkt het waterschap aan een gezonde en toekomstbestendige leefomgeving voor circa 383.000 inwoners. Het team Informatie en Automatisering (I&A) ondersteunt het waterschap met systemen en innovatieve ontwikkelingen.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.