Kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen

Als kwartiermaker Energiekoepel Hoogeveen bouw je samen met lokale energiecoöperaties aan een sterk netwerk van ondernemers en inwoners. Je ondersteunt de professionalisering, verbindt partijen en activeert hen voor de energietransitie. Je brengt de lokale energiebehoefte in kaart, ontwikkelt samenwerkingsmodellen en levert jaarlijks rapportages en adviezen op. Je werkt zelfstandig en bent continu in contact met stakeholders, inwoners en maatschappelijke initiatieven.

• Actief ondersteunen, activeren en verbinden van lokale ondernemers, inwoners en organisaties aan de Energie Koepel Hoogeveen.
• In kaart brengen van de vraag naar potentieel lokale afnemers van energie van de Zonneroute en uitwerken van mogelijkheden voor lokale afname.
• Doorontwikkelen en professionaliseren van de samenwerking volgens het samenwerkingsmodel.
• Jaarlijks opleveren van een voortgangsrapportage over lokaal eigendom en opbrengsten voor de gemeenschap.
• Jaarlijks opleveren van een adviesrapportage met aanbevelingen voor het vervolg.

• HBO opleidingsniveau
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het verhogen van een organisatiegraad van bedrijven of vereniging (ledenwerving)
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met duurzaamheidsvraagstukken of energietransitie
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 15 jaar als leidinggevende
• Aantoonbare werkervaring als kwartiermaker binnen een duurzaamheidopgave
• Aantoonbare werkervaring met burgerparticipatie/ondernemersparticipatie
• Aantoonbare werkervaring met lokale coöperaties en andere maatschappelijke organisaties in de gemeente
• Toegang tot (ondernemers)netwerken binnen de gemeente Hoogeveen
• Kennis en affiniteit met duurzaamheidsvraagstukken
• Basiskennis van financiële aspecten
• Goede contactuele eigenschappen
• Mensen kunnen inspireren, motiveren en activeren voor de energietransitie

Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen (SWO) is met ruim 900 medewerkers verantwoordelijk voor de uitvoering van gemeentelijke taken en dienstverlening aan circa 80.000 inwoners van de gemeenten De Wolden en Hoogeveen. SWO is de op één na grootste gemeentelijke organisatie in Drenthe en werkt voor twee verschillende gemeenten. De organisatie is centraal gelegen en goed bereikbaar. Meer informatie is te vinden op www.werkenbijdeswo.nl.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.