Kostendeskundige civiele- en waterinfrastructuur

Als Kostendeskundige Civiele- en Waterinfrastructuur werk je aan grootschalige onderhoudswerken en projecten die de mobiliteit in Fryslân bevorderen. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen, actualiseren en toetsen van kostenramingen en begrotingen, en adviseert projectteams over financiële risico’s en beheersmaatregelen. Je levert financiële input bij contractvoorbereiding en aanbestedingen en draagt bij aan de verdere professionalisering van kostenramingen binnen Provinciale Waterstaat.

• Opstellen, actualiseren en toetsen van kostenramingen en begrotingen voor projecten en onderhoud
• Adviseren van projectleiders, assetmanagers en management over kostenontwikkelingen en financiële risico’s
• Doorrekenen van varianten, scenario’s en alternatieven
• Controleren en beoordelen van kostenramingen van interne en externe partijen
• Beoordelen van kostenopgaven uit meerjarige contracten
• Signaleren van financiële afwijkingen, trends en risico’s en hierover rapporteren
• Ontwikkelen, beheren en verbeteren van kostenkengetallen en rekenmethodieken
• Leveren van financiële input bij contractvoorbereiding, aanbestedingen en inschrijvingsramingen
• Bijdragen aan professionalisering en standaardisering van kostenramingen
• Samenwerken met interne en externe partners binnen bouwteams en samenwerkingsvormen

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding Civiele Techniek of vergelijkbare technische opleiding
• Aanvullende opleidingen of cursussen op het gebied van kostenmanagement of kostendeskundigheid zijn een pré
• Minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met kostenramingen binnen infrastructuur- en waterbouwprojecten
• Kennis van projectfasering, contractvormen (RAW, UAV, UAV-GC en bouwteams) en risicomanagement
• Ervaring met het opstellen en toetsen van deterministische en probabilistische kostenramingen op basis van de SSK-methodiek
• Communicatief vaardig
• Nauwkeurig, gestructureerd en resultaatgericht
• Analytisch sterk met goed financieel inzicht
• Zelfstandig en in teamverband kunnen werken
• Politiek en bestuurlijk sensitief
• Initiatiefrijk en overtuigingskracht

Provincie Fryslân is een ambitieuze organisatie met ruim 1.000 medewerkers die zich inzetten voor een mooi en sterk Fryslân. Het resultaat voor de Friese samenleving staat centraal, evenals het werkgeluk van de medewerkers. Persoonlijke ontwikkeling, vitaliteit, teamwerk en waardering zijn belangrijk. De organisatie werkt modern en resultaatgericht, waarbij samenwerking vanzelfsprekend is.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.