Beleidsmedewerker verkeer en mobiliteit

Als beleidsmedewerker verkeer en mobiliteit bij gemeente De Fryske Marren ben je verantwoordelijk voor beleidsontwikkeling, advisering en het uitvoeren van verkeerskundige analyses. Je werkt samen met collega’s, bewoners en stakeholders aan mobiliteitsplannen en vertaalt strategische keuzes naar concrete maatregelen. Je bent het aanspreekpunt voor mobiliteitsvraagstukken, stuurt projecten aan en adviseert over juridische aspecten. Je schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en bent een verbindende factor binnen het team.

• Ontwikkelen van beleid en uitvoeren van verkeerskundige analyses en adviezen
• Adviseren over verkeerskundige ontsluiting, parkeeroplossingen en openbare ruimte inrichting
• Vertalen van strategische mobiliteitsopgaven naar concrete maatregelen in het mobiliteitsplan
• Samenwerken met bewoners, ondernemers en stakeholders bij beleidsdocumenten
• Controleren van wegcategorisering, snelheidsregimes en gebiedsindelingen in het verkeersmodel
• Eerste aanspreekpunt voor mobiliteit en verkeer
• Opstellen, uitvoeren en evalueren van beleidsstukken en mobiliteitsvisie
• Adviseren over juridische aspecten van verkeerskundige maatregelen
• Aansturen van projecten gericht op verkeer
• Adviseren bij projecten met verkeerskundige vraagstukken, zoals woningbouwprojecten
• Vertalen van plannen naar begrijpelijke taal voor inwoners en bestuurders

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding Verkeerskunde
• Minimaal 7 jaar ervaring als beleidsmedewerker mobiliteit en verkeer in de afgelopen 10 jaar bij een gemeente of provincie
• Minimaal 7 jaar ervaring met werken binnen een (bestuurlijk) complexe omgeving
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van beleidsnota’s en projecten
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van externe adviesbureaus
• Ervaring als projectleider in een gemeentelijke organisatie
• Aantoonbaar stedenbouwkundig inzicht
• Oplossingsgericht
• Creatief
• Communicatief vaardig, zowel schriftelijk als mondeling
• Presentatievaardigheden voor grote groepen
• Verbinder van verschillende stakeholders
• Je kunt het Fries verstaan of je wilt dit leren

Gemeente De Fryske Marren is een overheidsorganisatie in Friesland die zich inzet voor een leefbare, bereikbare en veilige omgeving. De gemeente werkt samen met inwoners, ondernemers en andere partners aan uiteenlopende maatschappelijke opgaven, waaronder verkeer en mobiliteit. De organisatie kenmerkt zich door een open en samenwerkingsgerichte cultuur, waarbij ruimte is voor eigen initiatief en ontwikkeling.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.