Beleidsadviseur Netcongestie

Als Beleidsadviseur Netcongestie bij Gemeente Zuidplas werk je aan het inventariseren van knelpunten rondom netcongestie en adviseer je over oplossingsrichtingen binnen de energietransitie. Je bevordert samenwerking tussen gemeente, netbeheerders en andere partijen, ontwikkelt en borgt kennis en processen en ondersteunt projectleiders bij vraagstukken. Je bent het aanspreekpunt voor netbeheerders en coördineert interne en externe processen rondom netcongestie.

• Inventariseren en analyseren van de impact van netcongestie op projecten
• Adviseren van projecteigenaren over oplossingsmogelijkheden, prioritering en fasering
• Ondersteunen van projectleiders bij vraagstukken en escalaties rondom netcongestie
• Fungeren als inhoudelijk aanspreekpunt richting netbeheerders
• Coördineren en verbeteren van processen met netbeheerders
• Initiëren van acties om stagnerende projecten weer op gang te brengen
• Organiseren, voorbereiden en begeleiden van overleggen
• Opstellen van rapportages en dashboards over voortgang en knelpunten
• Afstemmen met het opgaveteam Middengebied voor een integrale aanpak

• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in Sociale Geografie, Planologie, Bestuurskunde of een technische richting
• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring binnen energietransitie, infrastructuur of gebiedsontwikkeling
• Kennis van gemeentelijke processen
• Ervaring met samenwerking met netbeheerders
• Ervaring met projectmatig werken en coördineren van werkzaamheden met meerdere stakeholders
• Goede digitale vaardigheden, waaronder Excel, Microsoft Teams en Microsoft Forms
• Bestuurlijke en organisatorische sensitiviteit
• Aantoonbare ervaring met het verbinden van verschillende belangen en het realiseren van samenwerking

Gemeente Zuidplas is een overheidsorganisatie die zich inzet voor ruimtelijke ordening, stedenbouw, landschap, wonen, mobiliteit, milieu, duurzaamheid en economische zaken. De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen het cluster Ruimtelijk Beleid, waar samenwerking met diverse interne en externe partijen centraal staat.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.