Adviseur Mobiliteit

Als Adviseur Mobiliteit bij de Gemeente Oude IJsselstreek ben je verantwoordelijk voor het adviseren over verkeersaspecten bij ruimtelijke ontwikkelingen. Je bent sparringpartner voor projectleiders woningbouw, vertaalt complexe verkeerskundige vraagstukken naar begrijpelijke adviezen en presentaties, en draagt het mobiliteitsplan actief uit binnen en buiten de organisatie. Je schakelt moeiteloos tussen technische details en strategisch inzicht en houdt rekening met de belangen van alle betrokkenen.

• Visie uitdragen op bereikbaarheid, verkeersveiligheid en duurzaamheid.
• Adviseren van collega’s en bestuur over verkeerskundige vraagstukken.
• Afwegen van belangen van gemeente en inwoners.
• Aanspreekpunt zijn voor bestuurders op het gebied van mobiliteit.
• Actief verwerven van subsidies.

• Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een gemeente op het gebied van mobiliteit.
• Aantoonbare afgeronde mobiliteit gerelateerde hbo-bachelor opleiding (pré).
• Minimaal 3 referenten opdrachten binnen een gemeentelijke organisatie.
• Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerkingen tussen gemeentes.
• Aantoonbare werkervaring met verkeerstechnische onderwerpen zoals inrichtingsoplossingen en parkeernormering.
• Aantoonbare werkervaring met gemeentelijke P&C processen.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen een gemeente op het gebied van mobiliteit (minimaal 3, 4 of 5 jaar).
• Ervaring in het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving.
• Visie op bereikbaarheid, verkeersveiligheid en duurzaamheid.
• Kunnen schakelen tussen beleid en uitvoering.
• In staat zijn belangen van gemeente en inwoners af te wegen.

De gemeente Oude IJsselstreek werkt met ruim 300 collega’s aan de brede welvaart van haar inwoners. De organisatie zet zich in op diverse terreinen, zoals infrastructuur, vergunningverlening, duurzaamheid en inclusiviteit. Medewerkers zijn generalisten en specialisten met verschillende achtergronden, die samenwerken vanuit vertrouwen en oplossingsgerichtheid. De gemeente streeft naar een veilige, gezonde en gelukkige leefomgeving voor iedereen.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.