Teamleider Bedrijfsvoering & Advies SD

Als Teamleider Bedrijfsvoering & Advies SD bij de gemeente Leeuwarden heb je de volgende verantwoordelijkheden:

• Je bent leidinggevende van een drietal clusters binnen de sector Bedrijfsvoering & Advies. Het gaat om de volgende clusters:
  • Financieel Advies, bestaande uit zeven teamleden die beleidsadviseurs, teamleiders en sectormanagers adviseren op financieel gebied, zorgdragen voor betrouwbare informatievoorziening en bijdragen aan de Planning & Control cyclus;
  • Secretariaat, bestaande uit acht projectondersteuners/ secretaresses die de 5 sectoren van Maatschappelijke Ontwikkeling ondersteunen met zeer diverse secretariële werkzaamheden;
  • Subsidies, bestaande uit twee medewerkers die naast een proces ondersteunende rol ook een groot deel van de subsidieregelingen vallend onder Maatschappelijke Ontwikkeling uitvoeren.
• Naast de personele zaken vertegenwoordig je de clusters in verschillende overleggen. Je hebt veel contact met de teamleden binnen de clusters, de andere teamleiders en de sectormanagers binnen de sectoren van Maatschappelijke Ontwikkeling om zaken af te stemmen en te organiseren;
• Binnen het ‘domein’ Maatschappelijke Ontwikkeling’ is er gestart met een organisatieontwikkeling om de organisatie, verantwoordelijkheden en klantreizen te optimaliseren. Jij vertegenwoordigt je clusters in deze ontwikkeling, houdt rekening met de belangen van de clusters maar ook met het gemeente brede belang. Je neemt de collega’s op een natuurlijk manier mee in dit proces en de afwegingen die zijn gemaakt;
• Het zwaartepunt zal komen te liggen op het team "Financieel Advies". We zoeken een teamleider met senioriteit, die in staat is om te sturen op kwaliteit. Het team werkt met deadlines en het is van belang dat je rust brengt in het team. Iemand die in staat is om tijdig te signaleren en escaleren, indien nodig. 

• Je beschikt over wo of Hbo+ werk- en denkniveau;
• Je hebt ruime (werk)inhoudelijke kennis en ervaring binnen de gemeente, bij voorkeur binnen Maatschappelijke Ontwikkeling;
• Je hebt ervaring in leidinggeven;
• Je beschikt over financiële kennis, c.q. hebt affiniteit met financiën;
• Je denkt proactief mee, komt met vernieuwing en toont lef om zaken voor elkaar te krijgen;
• Je bent een informele leider, teamspeler, inspireert en motiveert je collega’s;
• Je bewaart het overzicht, ook als er verschillende belangen zijn en gaat voor het optimale resultaat. Ook als dit inhoudt dat je hiervoor je eigen mening even opzij moet zetten.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.

Klaar voor een volgende stap in je carrière en op zoek naar een organisatie waar jij écht centraal staat? Laten we samen de mogelijkheden verkennen.