Programma medewerker Hervorming Sociaal Domein

Als programmamedewerker ondersteun je de programmamanager bij de hervorming van het sociaal domein. Je werkt aan het versterken van de sociale basis, stimuleert preventie en organiseert passende ondersteuning voor inwoners. Je werkt samen met interne en externe partners, bewaakt de voortgang en draagt bij aan analyses, rapportages en communicatie. Je levert een belangrijke bijdrage aan de uitvoering van het programma binnen een dynamische gemeentelijke omgeving.

• Ondersteunen bij het opstellen en uitwerken van het programmaplan
• Meewerken aan analyses, zoals een stakeholdersanalyse
• Voorbereiden en organiseren van overleggen met interne en externe partners
• Bewaken van acties, planning en voortgang binnen het programma
• Uitwerken van notities, voortgangsrapportages en presentaties
• Ondersteunen bij communicatie richting stakeholders
• Signaleren van kansen en knelpunten binnen het programma

• HBO werk- en denkniveau
• Minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring in een ondersteunende rol binnen projecten of programma's
• Aantoonbare ervaring met het opstellen van notities, rapportages en/of presentaties
• Aantoonbare ervaring binnen het sociaal domein (bijv. Wmo, jeugd en participatie)
• Aantoonbare ervaring met samenwerking in een regionale context / meerdere partners
• Aantoonbare ervaring met het organiseren en voorbereiden van overleggen met diverse stakeholders
• Geldige VOG met screeningsprofielen 11, 12, 41, 43
• Interesse in maatschappelijke vraagstukken en het sociaal domein
• Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
• Gestructureerd werken en overzicht houden
• Proactief en oplossingsgericht denken

Gemeente Hilvarenbeek bestaat uit zes dorpskernen met 15.000 inwoners. De organisatie werkt samen met dorpscoöperaties, ondernemers, inwoners, overheidsinstanties en vrijwilligers. Er zijn drie afdelingen: Samenleving, Ruimte en Dienstverlening. De gemeente staat bekend om haar kleinschalige karakter, grote samenlevingskracht en innovatieve, professionele dienstverlening. Kwaliteit, leefbaarheid en samenwerking staan centraal in het werk.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.