Beleidsadviseur Sociaal Domein

Als beleidsadviseur Welzijn en Gezondheid werk je aan de doorontwikkeling van GALA-ketenaanpakken, de uitvoering en evaluatie van het Lokaal Gezondheidsbeleid en het verhogen van de vaccinatiegraad. Je verbindt regionale en lokale partijen, stimuleert samenwerking en vertaalt kennis en data naar de praktijk. Je speelt een belangrijke rol binnen het AZWA kernteam en werkt nauw samen met verschillende partners binnen en buiten de gemeente.

• Verbinden van regionale inzet aan lokale partijen binnen GALA-ketenaanpakken.
• Stimuleren van uitvoeringspartners om door te ontwikkelen binnen de ketenaanpak.
• Meewerken aan de evaluatie van het huidige Lokaal Gezondheidsbeleid en meedenken over nieuw beleid.
• Uitvoeren van het huidig Lokaal Gezondheidsbeleid, waaronder AED-beleid.
• Afstemmen met betrokken partijen en vertalen naar duurzame inzet.
• Werken aan het verhogen van de vaccinatiegraad samen met lokale partners.
• Belangrijke rol spelen in het lokale AZWA kernteam.

• Een aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als beleidsadviseur sociaal domein binnen een gemeente.
• Aantoonbare werkervaring met regionale inzet met lokale partners.
• Aantoonbare werkervaring met het dragen van een zelfstandige workload.
• Aantoonbare kennis van GALA en AZWA.
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als beleidsadviseur binnen een gemeente.
• Een aantoonbare afgeronde wo bachelor opleiding.
• Aantoonbare werkervaring met het bevorderen van vaccinatiegraad.

Gemeente Vijfheerenlanden ligt centraal in Nederland tussen de rivieren Lek en Linge en bestaat uit 16 kernen met ruim 60.000 inwoners. Het gebied is groen en landelijk, met polders, uiterwaarden, dijken en historische dorps- en stadscentra. De gemeente is goed bereikbaar via de A2, A15 en A27. Je werkt binnen het Team Beleidsontwikkeling Sociaal Domein, met focus op welzijn en gezondheid.

Professional Partners is erop ingericht om echte aandacht te hebben voor mensen, want dat is uiteindelijk waar het om gaat.

Daarnaast onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij:

• Een goed salaris, zoals afgesproken in de CAO, op basis van jouw kennis en ervaring;
• Eindejaarsuitkering;
• Leaseauto, ov-abonnement of een reiskostenvergoeding;
• Goede pensioenregeling, voor als het opeens later is;
• 5 weken vakantie en 8,33% vakantiegeld;
• De keuze tussen een tijdelijk of vast contract;
• Mogelijkheid om gebruik te maken van een coach of psycholoog;
• Onbeperkte toegang tot trainingen en e-learnings van onze Academy.

Samen werken we aan een steeds beter Nederland. Bij Professional Partners vinden we het belangrijk dat je een opdracht hebt, die aansluit bij wat er op dat moment het beste bij jou past. Daarom blijven we ook tijdens de opdracht goed met elkaar in gesprek. Zo kunnen we meedenken als de opdracht niet meer helemaal is wat je zoekt, maar kun je ook terecht bij de vakgroep als je inhoudelijke vragen hebt. Wil jij je blijven ontwikkelen? Wij hebben een ruim aanbod aan trainingen en e-learnings in onze Academy. Zo maken we er samen werk van.